四川省自贡市沿滩区人社局多举措做好企业用工服务工作

中国报道讯（郭远乐 通讯员龚静）为更好服务企业用工，营造良好营商环境，今年以来，四川省自贡市沿滩区人力资源社会保障局多措并举为企业提供用工服务，保障企业生产经营稳定和高质量健康发展。 

前置建立清单，摸清岗位两端需求。深入园区开展2024年沿滩人社服务进园区座谈会，以集中座谈、实地走访等方式，全面掌握企业缺工情况37家，及时更新企业用工需求清单，组织镇村两级全覆盖开展求职需求登记，建立求职需求清单，做实就业用工需求两项清单匹配工作。

强化推介机制，打通岗位对接渠道。进一步完善“一企一策”联系服务机制，通过增设综合服务站、法治服务中心等形式，探索用工余缺调剂机制。加快投入区级人力资源市场，借助社区场所、沿滩融媒等途径，线上线下联动发布招聘信息1080条，帮助企业就近就地调剂本地用工，缓解企业用工难题。

开展专项行动，拓宽岗位招引途径。会同相关部门常态开展春风行动，引导本地经营性人力资源服务机构对接缺工规模较大的重点企业、重大项目等，“点对点”制定有组织劳务输送方案，积极组织企业赴四川轻化工大学宜宾校区等地开展专项招聘会，2024年，累计开展招聘活动23场次，提供就业岗位7959个，初步达成就业意向497人。

责任编辑：刘世彬