中国报道讯(邱毅 通讯员陈顺)洪雅县人社局持续开展工程建设领域“安薪行动” 推进根治欠薪走深走实。
一、扩面普法宣传,大力引导企业知法守法。落实“谁执法谁普法”责任制要求,结合《保障农民工工资支付条例》实施四周年普法宣传活动,组建普法宣传队伍进企业、进项目工地。在工地实名制入口设置欠薪维权公示栏,将条例和《眉山市在建工程项目保障农民工工资支付工作规范化管理指导手册》等法律法规政策文本,送到保障农民工工资支付的责任主体,尽全力把“应知应会”普及为“尽知尽会”。行动开展以来,累计现场讲法释法15次,发放宣传册、宣传海报2038份。
二、精选示范项目,提升制度标准建设水平。深入企业、项目工地帮助指导项目管理人员学懂弄通做实根治欠薪制度,全力推动各有关责任主体自觉规范项目管理,倒逼其经营合法合规。强力推动政府和国企投资项目作示范、强引领,带头高标准高质效落实各项工资支付保障制度。力促“安薪洪雅”理念践行,从国企政府投资项目“星星之火”到社会企业运营、社会投资项目建设等领域“蔚然成风”。行动开展以来,累计选树安薪项目3个。
三、联合监管履职,强化制度落实刚性约束。深入落实洪雅县根治拖欠农民工工资工作领导小组成员单位职责分工,从项目审批、资金落实、施工许可、考勤记录和工资支付等全流程各环节,筑牢“横向到边、纵向到底”监督管理体系,形成齐抓共管、协同推进工作格局。行动开展以来,分别联合县住房和城乡建设局、县交通运输局、县水利局和县农业农村局等部门,依托“大数据+网格化+铁脚板”模式,全面核查20余个项目保障农民工工资支付工作情况。
责任编辑:刘世彬
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